**Fristen**
Für die Vorlage **der Bitte um Entschuldigung** gelten folgende Fristen: - **Vollzeitschülerinnen und -schüler** (FOS, Fachschule, INTEA, BZB) è spätestens **innerhalb von drei Schultagen.** - **Berufsschülerinnen und -schüler** è ** innerhalb von zwei Wochen, **mit Bestätigung der Entschuldigung der Kenntnisnahme durch den Ausbildungsbetrieb (Stempel und Unterschrift oder E-Mail mit Kopie an den Betrieb).**Wichtig:**
Werden die Entschuldigungen **nicht fristgerecht** eingereicht, können sie nicht mehr anerkannt werden. Die Fehlzeiten **gelten dann** als **unentschuldigt**.**Gründe für Fehlzeiten**
Bei jeder Entschuldigung **muss** der **Grund des Fehlens** angegeben werden.**Verspätungen vor/zum Unterrichtsbeginn**
Fehlt eine Schülerin oder ein Schüler zu Beginn des Unterrichts aufgrund von Problemen im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV), ist der Entschuldigung ein geeigneter Nachweis, z. B. ein Screenshot der Verspätungsmeldung, beizufügen. Sofern Sie mit einem PKW kommen, planen Sie bitte bei der Anreise ein, dass die Parkmöglichkeiten auf dem Parkplatz begrenzt sind. Eine verspätete Ankunft aufgrund der Parkplatzsuche gilt nicht als Entschuldigungsgrund. #### **4.3 Arzttermine und ärztliche Nachweise** ##### **Arzttermine** Arzttermine sind grundsätzlich außerhalb der Unterrichtszeit zu vereinbaren. Ist dies im Einzelfall nicht möglich, ist für die versäumte Unterrichtszeit ein entsprechender Nachweis vorzulegen. ##### **Attestpflicht bei Krankheit ab dem 3. Tag** Bei krankheitsbedingtem Fehlen ist **ab dem dritten aufeinanderfolgenden Fehltag** ein **ärztlicher Nachweis** erforderlich. **Dabei gelten folgende Nachweise:** - **Vollzeitschülerinnen und -schüler** (einschließlich Fachschule, INTEA, BZB) è **Schulunfähigkeitsbescheinigung** - **Berufsschülerinnen und -schüler** è ** Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) ** - Wird diese dem Ausbildungsbetrieb ausschließlich elektronisch übermittelt (eAU), ist der Schule ein geeigneter Nachweis über den gemeldeten Krankheitszeitraum vorzulegen, z. B. eine Bestätigung des Ausbildungsbetriebs. ##### **Fehlen am Tag einer Leistungsüberprüfung** Dazu gehören angekündigte Klassenarbeiten/Klausuren, terminierte Präsentationen etc. Hier ist der ärztliche Nachweis bereits ab dem ersten Fehltag erforderlich. Die ärztliche Feststellung muss grundsätzlich am Tag der Leistungsüberprüfung erfolgen; eine nachträgliche Bescheinigung der Erkrankung reicht nicht aus. ##### **Abschlussprüfungen** Bei Abschlussprüfungen gelten besondere Anforderungen: Hier muss ein zugelassener Arzt ausdrücklich die Prüfungsunfähigkeit durch ein Attest bestätigen. #### **4.6 Beurlaubungen** Eine Beurlaubung vom Unterricht ist nur aus wichtigen Gründen möglich und muss vorab schriftlich beantragt und genehmigt werden.Der **Antrag ist** grundsätzlich **von der Schülerin oder dem Schüler selbst zu stellen.**
Bei minderjährigen Schülerinnen und Schülern erfolgt die Antragstellung durch die Erziehungsberechtigten. Der Antrag ist **spätestens 14 Tage** **vor dem gewünschten Termin** bei der Klassenleitung einzureichen. Diese leitet ihn bei Bedarf an die zuständige Stelle weiter. Eine Beurlaubung kann nur für die vorgesehenen Beurlaubungsgründe und durch die jeweils zuständige Stelle genehmigt werden. Welche Gründe anerkannt werden und wer über den Antrag entscheidet, richtet sich nach der jeweiligen Schulform und dem Umfang der beantragten Beurlaubung. Die Einzelheiten sind den nachfolgenden Übersichten zu entnehmen. [](https://help.bszn-da.de/uploads/images/gallery/2026-08/sfXimage.png) [](https://help.bszn-da.de/uploads/images/gallery/2026-08/SGbimage.png)**Wichtig für Azubis: Für Berufsschülerinnen und Berufsschüler ist zusätzlich die Zustimmung des Ausbildungsbetriebs erforderlich.**
##### **Beurlaubungen unmittelbar vor oder nach den Ferien** Beurlaubungen unmittelbar vor oder nach den Ferien sind nur in besonders begründeten Ausnahmefällen möglich und bedürfen der vorherigen Genehmigung durch die Schulleitung. Der Antrag ist spätestens vier Wochen vor dem geplanten Termin einzureichen.